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山西:年內(nèi)實現(xiàn)70%涉農(nóng)縣低保標(biāo)準(zhǔn)不低于2855元---朔州紅杰人才市場
http://www.jinwodc.com  2016/10/20  來源:紅杰人力人才網(wǎng)  閱讀:912次


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山西朔州紅杰人力資源分公司地址:

朔州市市府西街敬德苑小區(qū)門面房6

聯(lián)系人:劉鵬(總經(jīng)理)

聯(lián)系電話:0349-8888192  8888193 18534940852



山西:年內(nèi)實現(xiàn)70%涉農(nóng)縣低保標(biāo)準(zhǔn)不低于2855元


農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)要逐步提高、醫(yī)療救助和臨時救助幫扶力度要加大、農(nóng)村特困人員供養(yǎng)水平要提高……10月17日,記者從省民政廳獲悉,山西省脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組已經(jīng)批轉(zhuǎn)《山西省農(nóng)村低保扶貧行動方案》(下稱我省行動方案)明確:我省將統(tǒng)籌各類救助資源,將政府兜底保障、扶貧支持政策、社會力量參與和農(nóng)村低保對象、建檔立卡貧困人口自力更生相結(jié)合,形成脫貧攻堅整體合力,實現(xiàn)對農(nóng)村貧困人口的全面扶持。

農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)要逐步提高

根據(jù)我省行動方案設(shè)定的總目標(biāo),今后,我省將完善農(nóng)村最低生活保障制度,實現(xiàn)農(nóng)村最低生活保障制度與扶貧開發(fā)政策的有效銜接,對無法依靠產(chǎn)業(yè)扶持和就業(yè)幫助脫貧的家庭實行政策性保障兜底。將符合農(nóng)村低保條件的貧困家庭,特別是主要成員完全或部分喪失勞動能力的家庭,全部納入農(nóng)村低保范圍,做到應(yīng)保盡保。

同時,我省將逐步提高農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn),確保到2020年全省各地農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)都能達到國家扶貧標(biāo)準(zhǔn)。我省將進一步完善農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)與物價上漲掛鉤的聯(lián)動機制,確保困難群眾不因物價上漲影響基本生活。對低保家庭中的老年人、未成年人、重度殘疾人等重點救助對象,采取多種措施提高其救助水平,確保其基本生活。2016年是中央全面打響脫貧攻堅戰(zhàn)的頭一年,我省將按照城鄉(xiāng)同步推進、統(tǒng)籌發(fā)展的要求,穩(wěn)步提高農(nóng)村低保保障標(biāo)準(zhǔn),逐步縮小城鄉(xiāng)差別。推進農(nóng)村低保保障標(biāo)準(zhǔn)較低的地區(qū)逐步達到國家扶貧標(biāo)準(zhǔn),年內(nèi)實現(xiàn)全省70%涉農(nóng)縣的農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)達到或超過2855元的國家扶貧標(biāo)準(zhǔn)。

我省鼓勵社會力量舉辦救助農(nóng)村貧困老年人、貧困殘疾人的基金會,構(gòu)建政府部門救助資源、社會組織救助項目與特困戶救助需求相銜接的幫扶信息平臺。逐步構(gòu)建以農(nóng)村低保、特困供養(yǎng)人員、醫(yī)療救助、臨時救助、養(yǎng)老保險等制度為主體,社會力量參與為補充的社會救助體系。

加大醫(yī)療救助幫扶力度

我省將加大醫(yī)療救助和臨時救助幫扶力度。我省將把將符合條件的建檔立卡貧困人口納入重特大疾病醫(yī)療救助范圍,對其經(jīng)基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民大病保險和各類補充醫(yī)療保險、商業(yè)保險等報銷后,個人負擔(dān)的合規(guī)醫(yī)療費用,醫(yī)療救助按規(guī)定給予救助。為此,我省將確定重特大疾病病種,明確就醫(yī)用藥范圍,合理確定救助標(biāo)準(zhǔn),分類分段設(shè)置重特大疾病醫(yī)療救助比例和最高救助限額。

我省同時加大臨時救助制度在貧困地區(qū)落實力度,充分發(fā)揮臨時救助制度托底功能,根據(jù)資金使用情況及時調(diào)整救助標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化申請審批程序,提高兜底保障能力和救助時效。

提高農(nóng)村特困人員供養(yǎng)水平

我省將全面開展特困人員摸底排查,切實將符合特困人員救助供養(yǎng)條件的農(nóng)村貧困人口,納入救助范圍,做到應(yīng)救盡救、應(yīng)養(yǎng)盡養(yǎng)。各地將結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r,逐步提高農(nóng)村特困人員供養(yǎng)水平,確保特困人員不低于當(dāng)?shù)剞r(nóng)村居民平均生活水平。結(jié)合發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)體系,進一步加強農(nóng)村特困人員供養(yǎng)服務(wù)設(shè)施建設(shè),加快推進特困人員供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)依法辦理法人登記工作,提升供養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)托底保障能力。

我省大力倡導(dǎo)、引導(dǎo)、鼓勵發(fā)揮社會組織積極參與脫貧攻堅工作,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)貢獻力量。為此,我省將積極貫徹落實慈善法,培育發(fā)展慈善組織,引導(dǎo)、協(xié)調(diào)各種社會資源向貧困地區(qū)配置,幫助貧困群眾脫貧增收。

支持農(nóng)村貧困人口參保續(xù)保

按照全覆蓋、;尽⒂袕椥、可持續(xù)的方針,我省將不斷完善城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度,適時提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),支持農(nóng)村貧困人口參保續(xù)保,逐步提高保障水平。支持有條件的地方對貧困人口、特困群體代繳養(yǎng)老保險費和補貼。充分發(fā)揮社會保險對保障人民基本生活的重要作用。

我省明確,2020年前,全面建成公平、統(tǒng)一、規(guī)范的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度,與社會救助、社會福利等其他社會保障政策相配套,充分發(fā)揮家庭養(yǎng)老等傳統(tǒng)保障方式的積極作用,更好保障參保城鄉(xiāng)居民的老年基本生活。 (來源:山西晚報 記者 王斌)

山西浦東紅杰人力資源公司,是經(jīng)山西省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)成立的,朔州紅杰人力資源有限公司由朔州市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)備案成立的,

在朔州市工商行政管理局注冊的專業(yè)、大型的人力資源管理公司,總公司位于山西省太原武宿綜合保稅區(qū)A座,朔州公司位于朔州市市府西街敬德院門面房6號,


紅杰人力奉行“以誠立信,以專立品,實現(xiàn)共贏”的經(jīng)營理念,以市場需求和客戶需要為導(dǎo)向,構(gòu)建集人才招聘、咨詢、培訓(xùn)和派遣服務(wù)為一體化的專業(yè)經(jīng)營模式,

通過向客戶提供有效的人力資源外包解決方案和優(yōu)質(zhì)專業(yè)服務(wù),為企業(yè)提供適用的人才及針對性的培訓(xùn)服務(wù),使企業(yè)人力資源配置達到最優(yōu)化,

令快速成長中的企業(yè)更好地致力于核心競爭力的開發(fā)、

最大限度的實現(xiàn)企業(yè)資源的優(yōu)化調(diào)配,

提升企業(yè)的競爭力。

紅杰人力資源管理有限公司現(xiàn)有服務(wù)人員共200多名,派遣員工及勞動事務(wù)規(guī)模上萬多人,其中朔州公司現(xiàn)有服務(wù)人員60多名,服務(wù)派遣員工800余人。

集團是“全國勞務(wù)合作組織”的副主席單位,

已經(jīng)開發(fā)了省內(nèi)、外41個省市的聯(lián)盟合作機構(gòu)。整合了一個強大的人力資源服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺,能及時滿足企業(yè)日益發(fā)展、業(yè)務(wù)不斷擴張后相應(yīng)的人力資源服務(wù)需求。



服務(wù)優(yōu)勢

用我們的網(wǎng)絡(luò):為客戶在全國幾十個城市配置專業(yè)顧問和辦事機構(gòu)。

用我們的人才:按照客戶要求和根據(jù)法規(guī)規(guī)定執(zhí)行專業(yè)服務(wù)。

用我們的專業(yè):第一時間為客戶解決棘手的問題、增強企業(yè)的應(yīng)變能力;輝煌顧問團隊精通各地法規(guī)政策,良好的政府關(guān)系。

用我們的經(jīng)驗:紅杰與世界500強企業(yè)的成功合作經(jīng)驗,能真正為企業(yè)降低管理成本,以及合理規(guī)避用工風(fēng)險。

用我們的專家:紅杰顧問團隊及專業(yè)法務(wù),隨時為企業(yè)提供法律咨詢。

用我們的服務(wù):紅杰專業(yè)人力資源服務(wù),為客戶提升人力資源競爭力;通過易才專業(yè)的流程梳理,合理規(guī)避用工風(fēng)險,降低人員流失,提升企業(yè)凝聚力。

用我們的合作:紅杰集團品牌的效應(yīng),造成交互效應(yīng),提升企業(yè)品牌知名度。



公司實力

06年的經(jīng)營與發(fā)展使紅杰人力資源(集團)連鎖機構(gòu)成為中國人力資源著名品牌,集團自有的3大人才市場連鎖、跨區(qū)域經(jīng)營、信息共享的一體化格局,

為企業(yè)提供系統(tǒng)的人力資源解決方案,F(xiàn)固定為100多家知名企業(yè)提供人力資源派遣業(yè)務(wù),派遣人次達上萬多人,固定派遣員工達8000多人,

已發(fā)展成為山西省最大規(guī)模的派遣公司之一,其中勞務(wù)輸出年輸出量達2萬人之多,為當(dāng)?shù)乩习傩談?chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)提供一條龍的便利優(yōu)勢,為政府創(chuàng)就業(yè)服務(wù)做出杰出的貢獻。

立體供應(yīng)鏈優(yōu)勢

現(xiàn)場招聘資源:集團自身3個成熟現(xiàn)場招聘場地,每日求職人數(shù)合計1.5萬人次以上;另和朔州市及周邊地區(qū)50多家人才市場建立了良好的合作關(guān)系,日供應(yīng)量多達1000人;

內(nèi)地渠道資源:集團在湖北、廣州、河南、河北、四層等12個省市設(shè)有下屬的招聘網(wǎng)點和辦事處,與內(nèi)地18個省市的3700多個學(xué)校和勞動人事單位建立了長期合作關(guān)系,

真正實現(xiàn)“一地受理,全國聯(lián)動”的服務(wù);

媒介招聘資源:集團擁有專業(yè)的紅杰人力人才資源網(wǎng)(www.jinwodc.com)和紅杰招聘周刊,可提供網(wǎng)絡(luò)、報紙招聘;

成熟招聘團隊:專業(yè)的人才招聘團隊通過印制和發(fā)放傳單、發(fā)布報刊網(wǎng)絡(luò)廣告、合理調(diào)配區(qū)域人才結(jié)構(gòu)等招聘方法,確保招聘質(zhì)量、招聘錄用率和招聘效率。



科學(xué)高效管理優(yōu)勢

擁有200余人的成熟精英管理團隊,其中包括專業(yè)的法律顧問、人力資源專家、人才招聘團隊和員工關(guān)系處理團隊,采用完整、

科學(xué)的管理體系和規(guī)范的操作流程為客戶提供從人力資源規(guī)劃和配置、人才開發(fā)、人事管理、薪酬管理到人力資源政策咨詢、員工關(guān)系管理、

突發(fā)事件處理等一系列的人力資源服務(wù)。

政府優(yōu)勢

與政府勞動人事,法律等相關(guān)部門保持良好密切的合作關(guān)系。是政府勞動部門“春風(fēng)行動”、“公益性招聘會”等活動的重要組織和參與者。

是協(xié)助政府改善人力資源運用,完善人事體制機制改革的重要積極力量。同時也是政府推動人力資本配置市場化首選合。


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