根據(jù)學校發(fā)展需要，為進一步加強學科建設，提升辦學層次，大力推進“人才強�！睉�(zhàn)略，努力建設高水平師范大學，現(xiàn)面向社會引進高層次人才，公告如下：
一、學校簡介
太原師范學院是一所以本科師范教育為主、非師范教育和碩士研究生教育協(xié)調(diào)發(fā)展的全日制高等師范院校，1999年3月經(jīng)國家教育部批準，由山西大學師范學院、太原師范�？茖W校和山西省教育學院合并組建而成。2008年學校順利通過教育部本科教學工作水平評估，2013年入駐新校區(qū),占地面積約1569畝,總建筑面積約55萬平方米。2014年正式招收全日制碩士研究生。我�，F(xiàn)有全日制在校本科生24000余名，碩士研究生近400名。現(xiàn)有25個教學單位，本科專業(yè)及方向58個。擁有2個國家級特色專業(yè)，擁有3個省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)，6個省級示范實驗中心，6門省級精品課程。2014年開始接收碩士研究生，擁有6個一級學科碩士點,4個專業(yè)學位授權(quán)點。2019年我校被確定為博士學位立項建設單位。
學校科研實力逐步提升，近三年，學校共承擔國家自然科學基金和社會科學基金項目30項，國家藝術(shù)基金項目2項，國家外專局項目1項，承擔省部級項目235項；獲中國電視劇飛天獎（理論類）一等獎1項，山西省社會科學研究優(yōu)秀成果一等獎1項，二等獎5項，三等獎11項；獲國內(nèi)授權(quán)專利29項，其中發(fā)明專利8項。主辦有《太原師范學院學報》（社會科學版和自然科學版）、《教學與管理》等學術(shù)期刊。現(xiàn)有1個山西省“1331工程”重點學科建設計劃優(yōu)勢特色學科，8個山西省重點建設學科，2個山西省重點扶持學科；1個山西省高校思想政治工作協(xié)同育人中心（培育），2個山西省協(xié)同創(chuàng)新中心，1個山西省工程技術(shù)研究中心，1個山西省“1331工程”重點創(chuàng)新團隊，2個山西省高校人文社會科學重點研究基地，1個山西省高校重點實驗室，2個山西省研究生教育創(chuàng)新中心。
我校誠摯邀請國內(nèi)外高層次人才和博士加盟！
二、引進高層次人才的相關(guān)政策
（一）引進高層次人才的范圍、條件及待遇
我校常年引進高層次人才和博士，專業(yè)為我校學科建設所需專業(yè)。
高層次人才引進分為A、B、C、D四個層次，各層次相應條件及待遇如下：
A層次人才（年齡一般不超過50周歲）
國家“千人計劃”青年項目入選者;國家“萬人計劃”青年拔尖人才;“長江學者獎勵計劃”青年學者;國家優(yōu)秀青年科學基金項目獲得者；國家自然科學基金、社會科學基金重點課題主持人；山西省“百人計劃”或其他�。ㄊ�、區(qū)）同類計劃相當于該層次的人選（青年項目除外）；山西省“三晉學者”特聘教授（專家）；山西省高等學校中青年拔尖創(chuàng)新人才；省級科學技術(shù)獎一等獎、社會科學優(yōu)秀成果獎一等獎獲得者(排名第一位)。其他經(jīng)認定達到A層次標準的人才。
提供安家費120萬元;科研啟動費理科60萬元，文科30萬元。
B層次人才（年齡一般不超過45周歲）
山西省青年拔尖人才；山西省“青年三晉學者”特聘教授（專家）；山西省“百人計劃”青年項目人才；山西省學術(shù)技術(shù)帶頭人;山西省高等學校優(yōu)秀青年學術(shù)帶頭人。其他經(jīng)認定達到B層次標準的人才。
提供安家費60萬元;科研啟動費20萬元。
C層次人才（年齡一般不超過40周歲）
世界排名前200名的世界一流大學（不含境內(nèi)）、教育部認定的一流大學和一流學科、國家重點學科、國家重點實驗室的全日制博士研究生；其它高校畢業(yè)的優(yōu)秀博士研究生署名第一作者，文科類至少在1C級及以上期刊發(fā)表論文1篇，理工科類至少在1A級及以上期刊發(fā)表論文1篇。
提供安家費30萬元;科研啟動費理科8萬元，文科5萬元。
D層次人才（年齡一般不超過40周歲）
學科和專業(yè)建設發(fā)展所需的博士研究生；從符合條件的其他單位調(diào)入的博士研究生。
提供安家費25萬元；科研啟動費理科5萬元，文科3萬元。
（二）根據(jù)省財政廳、省人社廳關(guān)于《鼓勵優(yōu)秀博士畢業(yè)生來晉工作實施辦法（試行）》的通知，符合條件的博士研究生在學校引進待遇的基礎上，由省財政給予一次性生活補助10萬元，科研經(jīng)費不低于5萬元。
（三）學校為引進的高層次人才提供周轉(zhuǎn)住房。
（四）學校根據(jù)引進和培養(yǎng)的高層次人才本人條件、編制、工作需要和配偶自身條件，積極解決高層次人才其配偶的工作問題。如配偶為編制內(nèi)人員且崗位需要，經(jīng)考察合格，可辦理入編調(diào)動手續(xù)。不符合入編條件的，可根據(jù)配偶的學歷和本人情況，安排人事代理或勞務派遣崗位。
學校按照有關(guān)政策予以解決高層次人才子女就讀附中、附小、幼兒園問題。
（五）學校急需的緊缺人才和特殊人才，根據(jù)其學術(shù)水平和個人情況，按照“一人一策”、“一事一議”的辦法引進。
（六）提供的安家費全部為稅前金額。
（七）學校對全職引進的高層次人才實行合約管理，在雙方自愿的基礎上簽訂聘用協(xié)議，明確雙方的具體權(quán)利和義務及違約責任。
三、報名程序
1.應聘人員現(xiàn)場報名或?qū)⒈救瞬牧弦噪娮影嫖募䦅A形式發(fā)送到郵箱：tysyszc@tynu.edu.cn，文件夾名為學校+姓名，遞交材料包括：太原師范學院應聘人員登記表、本人簡歷、身份證、學歷學位證書（國境外大學畢業(yè)生需提供教育部學歷學位認證書）、學術(shù)成果及榮譽材料（均提交電子版）。我校收到材料后，將回復郵件確認報名成功。
2.學校根據(jù)應聘者條件及崗位要求，通知符合條件者進行綜合面試考察。
3.聯(lián)系方式
通訊地址：晉中市榆次區(qū)大學街319號太原師范學院人事處致遠樓244辦公室
郵編：030619
聯(lián)系人：劉老師 張老師
聯(lián)系電話：0351-2167862、18734189737
4.近期博士現(xiàn)場招聘安排
招聘時間：2019年10月22日 上午8:30—11:30，下午 14:30—16:30 招聘地點：中國人民大學北區(qū)食堂6層627會議室
我校常年引進高層次人才和博士，請隨時投遞簡歷及應聘人員報名登記表。其他高層次人才現(xiàn)場招聘請關(guān)注我校官網(wǎng)（http://www.tynu.edu.cn/）
四、高層次人才引進各二級院（系）部聯(lián)系方式：
附件：.太原師范學院應聘人員報名登記表
太原師范學院
2019年10月1日
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